Работа в Англии

Работа в Англии

Работать в Великобритании считается престижным не только для россиян и граждан бывшего СНГ, но и среди жителей европейских стран. Эмигранты работают здесь как простыми рабочими, так и высококвалифицированными специалистами. При этом спрос на иностранную рабочую силу не становится меньше. Профессиональная иммиграция даёт возможность переехать в Англию на ПМЖ и в дальнейшем получить гражданство.

Условия работы в Великобритании

Минимальный размер заработной платы в Англии составляет £1200 в месяц. Эта же сумма является и прожиточным минимумом. Все доходы иммигранта облагаются подоходным налогом. Налоговая система является прогрессивной и определяется исходя из заработной платы:

  • £11-43 тыс. — 20%;
  • £43-150 тыс. – 40%;
  • Больше 150 тыс. – 45%.

По статистике, фактический размер оплаты труда в Англии для мужчин в срелнем выше, чем для женщин. Многие британские компании придерживаются консерватизма в управлении персоналом. Часто это выражается в строгом дресс-коде, формальном стиле общения сотрудников. Для мужчин продолжительность рабочего дня и оплата сверхурочных не ограничены законом. Работник договаривается с руководством относительно рабочего времени, которое прописывается в контракте. Как правило, она не превышает 43 часов в неделю. Ограничения установлены только для работающих женщин и подростков.

Особенности работы в Англии

Главный фактор успешного трудоустройства в Великобритании – документально подтвержденные навыки работы и квалификация. Критерии отбора соискателей устанавливаются компаниями индивидуально. Привести документы в соответствие с британскими стандартами необходимо через Национальный информационный центр.

Для выявления соответствия конкретной вакансии, с иностранным соискателем должно проводиться собеседование. После этого заключается трудовое соглашение. Его обязательным пунктом является двухмесячный испытательный срок. В контракте указывается должность, размер оплаты труда, рабочее время, выходные дни, оплата медицинской страховки, пенсионные отчисления. По британскому законодателству работник раз в год имеет право уйти в отпуск на 4 недели.

Уплата налогов и внесение взносов в Национальный фонд страхования – прямая обязанность работодателя. 

Трудоустроенные иммигранты обладают следующими правами:

  1. Равноправное отношение вне зависимости от пола, национальности, религии, проблем со здоровьем.
  2. Одинаковый подход к определнию оплаты труда для женщин и мужчин.
  3. Возможность вступить в профсоюз.
  4. Право на декретный отпуск.

Работать можно только по специальной рабочей визе, которая оформляется при наличии разрешения на работу и подписанного контракта. Компания должна предварительно пригласить иммигранта и выслать соответствующее письмо.

Как найти работу в Великобритании

Для начала поиска, соискателю необходимо составить резюме и определиться с перечнем компаний, в которые он хотел бы устроиться. Для разных компаний лучше составлять разные резюме, поскольку требования к навыкам различаются.

Найти работу в Англии можно несколькими способами:

  1. С помощью официальных сайтов компаний-работодателей.
  2. Через ресурс Gov.uk, где есть информация о юридических аспектах трудоустройства.
  3. С помощью специализированных порталов. Вот некоторые из них:
  1. Соцсети Linkedin, Facebook, ВКонтакте.
  2. Рекрутинговые агентства ManpowerBlue ArrowMichael PageKelly Services и др.
  3. Информация о вакансиях в СМИ.
  4. Через знакомых, друзей, родственников, проживающих в Великобритании.

Гражданам ЕС найти работу в Англии проще, чем другим иностранцам. Конкуренция между соискателями усугубляется сложностями в оформлении документов и виз. Однако высококлассные специалисты с разговорным английским всегда имеют неплохие шансы найти работу. Особое внимание уделяется и рекомендациям от прежних работодателей. Весомое преимущество – полученное в Великобритании образование. В Лондоне количество предложений о работе почти в 10 раз больше, чем в любом другом городе Великобритании.

Типы британских рабочих виз

Для работы в Англии существуют визы следующих категорий:

  1. Tier 1 – для выдающихся деятелей культуры, науки, искусства.
  2. Tier 2 – для иностранцев с подтвержденной квалификацией, получившим предложение от компании. Организация должна иметь сертификат на найм иностранной рабочей силы и выступать спонсором иммигранта.
  3. Tier 3 – для некоторых неквалифицированных специальностей, по которым работают выходцы из ЕС.
  4. Tier 5 – для временного трудоустройства, а также для благотворительной, спортивной, творческой и религиозной деятельности и лиц, работающих на основании межправительственных и международных договоров.
  5. Для краткосрочной работы по контракту.
  6. Для домашнего персонала (Domestic Workers) — нянь, сиделок, прислуги, водителей.

Для выходцев из РФ в основном оформляют визу типа Tier 2. Tier 4 предназначена для студентов и позволяет работать не более 20 часов в неделю.

Как получить рабочую визу в Англию

Рабочая виза в Великобританию для россиян оформляется, если соискатель отвечает следующим требованиям:

  1. Получено разрешение на работу (work permit).
  2. Есть сертификат о знании английского языка на уровне уровене B1 и выше).
  3. Полученное образование соответствует должности, на которую претендует соискатель.
  4. Размер предполагаемого годового заработка составляет не менее £20,8 тыс.

В дипломатическое представительство Соединённого Королевства необходимо представить документы:

  1. Паспорт для выезда за границу.
  2. Визовая анкета.
  3. Контракт с компанией.
  4. Цветной фотоснимок 45×35 мм.
  5. Выписка со счета в банке о наличии минимум £945 или эквивалента, которые хранятся последние 3 месяца либо письмо от компании о том, что она гарантирует содержание и проживание сотрудника в первый месяц работы.
  6. Письменное согласие кандидата с нормами закона принимающей страны.
  7. Медицинская справка об отсутствии туберкулёза.

Каждый документ, выданный в РФ, должен быть переведен на английский язык. Правильность перевода заверяется нотариусом. Также в консульстве или визовом центре следует уточнить перечень дополнительных документов, который для каждого случая определяется индивидуально. Документы подаются за 90 дней до отъезда. Заявка рассматривается в течение 3-х недель.

Правила продления рабочей визы

Рабочая виза в Великобританию для граждан РФ выдаётся на период, соответствующий срокам трудового соглашения. Однако, если сотрудник намерен работать и дальше, визу нужно продлевать. Это допустимо в том случае, когда не происходит смены работодателя. Визу можно продлить максимально на 5 лет, при этом общий период проживания в Англии не может быть более 6 лет.

Риски нелегального трудоустройства в Великобритании

Низкоквалифицированный труд пользуется большим спросом, однако компании не всегда предлагают официальное трудоустройство. Приём на работу нелегальных работников чреват последствиями для работодателей. Если нарушение выявлено впервые, компании выписывают штраф в размере £15 тыс., а в последующих случаях — £20 тыс. Не исключается также возможность привлечения к уголовной ответственности.

Нелегальный работник в обязательном порядке депортируется из страны, и ему запрещается последующий въезд в Англию. Период действия запрета может составлять 10 лет. Расходы по депортации оплачиваются работодателем.

К сожалению, нередки случаи мошенничества при поиске работы в Англии. Самая популярная схема обмана заключается в том, что мошенники от имени работодателей (как правило, известных) связываются с соискателями и вымогают у них деньги за оформление рабочей визы. В действительности ни одна компания, заинтересованная в иностранном работнике, не будет просить за визу деньги. Оформлении визы невозможно без личного собеседования.

Открыть свой бизнес и переехать в Англию

К инвесторам, готовым вложить деньги в развитие экономики, власти Соединённого Королевства относятся весьма благосклонно. Для инвесторов разработана специальная программа бизнес-иммиграции, предполагающая оформление визы Tier 1, а также возможность получения статуса резидента через 5 лет. Минимальный объем инвестиций на момент написания статьи — £209 тыс.

Срок предоставления ПМЖ в Великобритании может быть изменен в меньшую сторону в соответствии с размером инвестиций. К примеру, если сумма была £5 млн., ПМЖ дают через 3 года. Средства, которые вкладывались в строительство, аренду и покупку недвижимости, не учитываются. Помимо этого, инвестор может заниматься реализацией бизнес-плана по созданию компании, в которой будут работать минимум 2 британца.

Востребованные профессии в Англии для россиян

Название профессии Средний размер годовой заработной платы в £
Врач  35000
Программист  35000
Ассистент руководителя  28000
Архитектор  45000
Гражданский инженер  35000
Горничная отеля  20000
Экономист  30000
Медсестра  24000
Менеджер туристической фирмы  37000
Музыкант  28000
Няня  18000
Повар  26000
Продавец  18000
Репетитор  28000
Социальный работник  15000
Эколог  23000

Видео: отзыв о работе в Англи

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *